FÜR KANDIDATEN

Wir finden für Sie eine Arbeit,
die Ihnen Freude bereiten wird

Wir wissen, dass es nicht einfach ist, aber es ist uns schon oft gelungen. Wir wissen, wie wichtig das ist und dass es sich lohnt, Zeit und Energie zu investieren. Jeder Bewerber ist für uns einzigartig.

Wenn Sie Ihre neue Stelle gemeinsam mit uns suchen, werden wir Sie immer detailliert und rechtzeitig über alle Neuigkeiten informieren, ausführliches Feedback geben und Sie während des gesamten Auswahlverfahrens beraten.

IHRE ERWARTUNGEN – UNSERE LÖSUNG

Wir sind ein Partner,
der Ihnen zur Seite steht – langfristig

Wir vereinbaren Vorstellungsgespräche, prüfen die Erfahrung, ermitteln Erwartungen – wir verfügen über Informationen für 1–2 Jahre, um offene Stellen anzubieten

NUR POSITIONEN, DIE SIE WIRKLICH SCHÄTZEN WERDEN

Wir bringen Sie mit Rollen zusammen, die sinnvoll sind

Wir stellen eine Position vor, die den Kandidaten interessiert, und leiten ihn an den Kunden weiter

MAXIMALE UNTERSTÜTZUNG WÄHREND DES PROZESSES

Ihr Begleiter durch jede Verhandlungsrunde

Wir begleiten Sie durch das gesamte Auswahlverfahren, holen Feedback von beiden Seiten (Kandidat / Kunde) ein – das Ziel ist, dass der Kandidat die Stelle bekommt

PARTNERSCHAFT AUCH NACH DEM EINSTIEG

Mit der Vertragsunterzeichnung endet unsere Arbeit nicht

Anschließend holen wir nach dem Einstieg Feedback ein und klären eventuelle Reibungspunkte – wir stehen Ihnen weiterhin zur Seite und vergewissern uns, dass alles in Ordnung ist

Wir arbeiten mit führenden internationalen
und tschechischen Arbeitgebern zusammen

Zu den Arbeitgebern, bei denen wir für Sie nach einer neuen Anstellung suchen, gehören ausschließlich geprüfte Unternehmen. Mit den meisten Firmen arbeiten wir seit vielen Jahren zusammen. Wir kennen ihre Bedürfnisse sowie Möglichkeiten und helfen Ihnen, effizient durch den gesamten Auswahlprozess zu gehen.

REFERENZEN

In unserem Engineering-Bereich besetzen wir hochspezialisierte Positionen mit sehr spezifischen Anforderungen. Daher widme ich mich zu einem großen Teil selbst dem Sourcing. Mit Personalagenturen hatte ich zuvor keine guten Erfahrungen gemacht. Über R4U erhielt ich jedoch sehr gute Referenzen und habe mich daher für eine Zusammenarbeit entschieden. Ich schätze den Ansatz und die Offenheit ihrer Berater sehr. Obwohl der Markt für die von uns gesuchten Profile sehr begrenzt ist, gelingt es ihnen immer wieder, fündig zu werden. Sie konnten recht schnell mein Vertrauen gewinnen und die technischen Details verstehen, die für uns so entscheidend sind. Sie sind wahre Experten auf ihrem Gebiet, und die Zusammenarbeit mit ihnen ist für mich äußerst gewinnbringend.

Jana Holasová | Senior Engineering Recruiter, Siemens Mobility

Auf LinkedIn teilen wir unsere Arbeit
und unsere Praxiserfahrungen

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