Nabídka našich služeb
Jsme odborníci na vyhledávání talentů

“Pomůžeme vám najít vhodné zaměstnance, nebo naopak najít vytoužené zaměstnání a mít přehled o nejlepších příležitostech k dalšímu rozvoji.”
Ing. Vladimír Kočí, jednatel R4U, s. r. o.
- 20 let zkušeností v personalistice
- Znalost trhu práce v ČR i v zahraničí
- Individuální přístup ke klientům i kandidátům
- Vysoká efektivnost
- Usilujeme o dlouho prospěšné vztahy
Napsali o nás…
V našem Engineeringu máme velmi úzce specializované pozice se specifickými požadavky. Ve velké míře se tak sama věnuji sourcingu. S personálními agenturami jsem neměla dobrou zkušenost. Na Braňa jsem měla velmi dobré reference, a tak jsem spolupráci s ním zkusila. Velmi si cením jeho přístupu a otevřenosti. Ačkoliv má velmi omezené možnosti, kde profily hledat, stále se mu to daří. Dokázal si poměrně rychle získat mou důvěru a porozumět technickým detailům, které jsou pro nás tak důležité. Je odborníkem na svém místě a spolupráce s ním je pro mě přínosná.

Se společností R4U spolupracujeme od roku 2019, kdy nám v začátcích projektu pomohli obsadit několik klíčových i řadových rolí. Na konzultantech R4U oceňuji profesionalitu, velmi dobrou znalost trhu, schopnost pochopit naše potřeby a firemní kulturu, což nám ve výsledku pomůže rychle najít vhodné kandidáty. Společnost R4U reaguje rychle na naše požadavky, vždy nám dají velmi dobrou zpětnou vazbu na naše potřeby. Společnost R4U považujeme za jednoho z našich klíčových partnerů.

Aktuálně z blogu R4U
05.08.2019
Nadnárodní firmy opouští tuzemský trh. Česko už pro ně není levnou destinací
AUTOR: Martina Richterová
V posledních měsících jsme svědkem něčeho, co jsme dříve neznali. Řada nadnárodních korporací přesouvá část svého businessu do zahraničí, nebo o přesunu alespoň velmi intenzivně uvažuje. Tuzemský trh je pro ně příliš malý a je pro ně snazší, když jejich pole působnosti postupně přeberou lokální firmy, které však nabízí zaměstnancům odlišné platové podmínky, než na jaké byli zvyklí. Jaké jsou důsledky? Více »
V posledních měsících jsme svědkem něčeho, co jsme dříve neznali. Řada nadnárodních korporací přesouvá část svého businessu do zahraničí, nebo o přesunu alespoň velmi intenzivně uvažuje. Tuzemský trh je pro ně příliš malý a je pro ně snazší, když jejich pole působnosti postupně přeberou lokální firmy, které však nabízí zaměstnancům odlišné platové podmínky, než na jaké byli zvyklí. Jaké jsou důsledky? Více »
24.06.2019
LinkedIn Summit 2019 aneb co nás zaujalo.
Začátkem června jsme se zúčastnili prvního LinkedIn summitu v České republice, který se konal v CUBEX centru v Praze. Celková účast byla 140 lidí ze 70 firem. Program konference byl bohatý, a na pódiu se vystřídali představitelé firmy LinkedIn, ale také firmy Kaspersky, mladý 16letý teenager a místopředseda svazu průmyslu Radek Špicar. Více »
Buďte s námi ve spojení
Kontaktujte nás


